処遇他

基本給

当社規程による

諸手当

職位手当、超過勤務手当、通勤手当、家族手当など

昇給

年1回（4月）

賞与

年2回（7月、12月）

勤務地

秋田勤務先：秋田本社（各線 県庁第二庁舎前バス停 徒歩3分）
東京勤務先：東京、光が丘、東村山、大森、川崎、戸塚など

その他

勤務時間 9：00～17：30（休憩45分） フレックスタイム制度有
残業 月平均16時間

休日休暇

休日／土日祝祭日（完全週休２日制）、年間休日１２４日（２０１７年度実績）
※土曜日が祝祭日の場合、前日金曜日が振替休日
休暇／年次有給休暇（初年度１８日、最大５０日）、年末年始休暇、慶弔休暇、その他特別休暇

福利厚生

各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
各種給付金・貸付金制度、 退職金制度、 育児・介護休業制度
各種レクレーション行事、スポーツ大会開催

教育制度

新人社員教育
基礎教育及び専門技術教育
技術教育
基礎技術教育、標準技術教育、専門技術教育、社外技術教育（随時）
マネジメント教育
ビジネスライティング、対人折衝技術、後輩育成、
中堅フォローアップ、役務者研修　等
自己啓発支援
社規によって定められた資格を取得した場合または保持している場合、
技術手当を増額